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[勞人] 636勞動關系基礎、803勞動科學綜合(人力+勞關)2015真題

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發表于 2015-3-12 13:35 | 只看該作者
請問樓主 勞動科學綜合里 勞動關系部門應該用哪本參考書?另外 勞動關系基礎應參考什么數目  十分感謝
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發表于 2015-3-31 01:10 來自手機 | 只看該作者
16考人資,社保,勞關的專業課 本科都有學過,勞院的專業課都打通了,放不下本專業,還要奮戰數學

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發表于 2015-7-1 14:56 | 只看該作者
Ivy啊Ivy 發表于 2015-2-4 19:49
那你留一下你的聯系方式吧 以后可以交流一下的 有些資料我現在不在手邊~現在放假在家嘛 ...

師姐好!我是人大社人的學生,2016考研勞關專業,想請問一下課本每章后面的題目都是重點嗎?除此之外還要怎么樣自己把握重點呢?謝謝師姐指點!
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 樓主| 發表于 2015-9-14 20:36 | 只看該作者
螃蟹和星星 發表于 2015-7-1 14:56
師姐好!我是人大社人的學生,2016考研勞關專業,想請問一下課本每章后面的題目都是重點嗎?除此之外還要 ...

考勞關的話有四門專業課要考,每一門其實不太一樣。1.人力:可以根據課后習題整理本章內容及框架,但不一定全是重點,人力的重點主要根據知識點在真題中出現的頻率去判斷,由于人力出題已經有十幾年,所以樣本量挺大的,也比較好判斷哪些是重點,研究真題是關鍵。2,勞關:這本書課本比較舊,我基本只看純理論部分,把純理論的內容研究透徹,其他的內容變化比較大,所以要結合社會熱點話題以及法律法規的變化來把握,但是萬變不離其宗,純理論的內容是很重要的。3.勞動法:這本書很新,考試也還沒有幾年,所以其實出題的規律沒有人力那么明顯,這個時候課后的題目就比較重要了,觀察過幾年的真題,多多少少都和課后習題有關,當然課后習題很多,所以還是要自己根據學習后做出重大題目的判斷。4.戰略:這門課怎么說呢,我個人覺得如果另外三門都掌握的很好的話,這門就是融匯貫通一下,然后立場也就是學科的出發點變一下,其他具體內容其實需要記憶的不多,因為其他3門都涉及了,所以你可以分析一下這門課的不同點,然后把不同點給記下來,就差不過。  最后呢,四門課都是要結合社會熱點滴~~噢啦。
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發表于 2015-9-14 23:10 來自手機 | 只看該作者
樓主你好,想問一下,803人力資源和勞動關系,就只考兩本書嗎?那個人力資源要不要考 招聘與資源配置,員工激勵等書,還是只靠人大出版的人力資源概述

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 樓主| 發表于 2015-9-14 23:53 來自手機 | 只看該作者
ruixueyin 發表于 2015-9-14 23:10
樓主你好,想問一下,803人力資源和勞動關系,就只考兩本書嗎?那個人力資源要不要考 招聘與資源配置,員工 ...

個人認為學有余力的情況下可以看看,但是人力書的內容已經很多了,如果都能掌握,分數也不會低。

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發表于 2015-9-16 23:18 來自手機 | 只看該作者
~任&逍遙ざ 發表于 2015-9-14 23:53
個人認為學有余力的情況下可以看看,但是人力書的內容已經很多了,如果都能掌握,分數也不會低。 ...

嗯嗯!么么噠。

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怎么復習勞動關系啊?求指教

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勞動關系的有沒有呢?求推薦習題以及復習方法。

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發表于 2015-9-19 18:05 | 只看該作者
謝謝!!!
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