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***市委、市政府任免新的西政新領導班子成員***

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發表于 2009-8-15 00:33 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
  西政新聞網訊 8月13日下午,學校在沙坪壩校區學術報告廳召開全校干部大會。市委教育工委書記、市教委主任彭智勇,市委組織部干部三處處長向曦,學校黨委常委、校長助理,離退休校級領導,全體正副處級領導干部,正高職稱專業技術人員,民主黨派負責人參加了會議。會議由市委組織部干部三處處長向曦主持。

  會上,向曦處長宣讀了市委、市政府有關西南政法大學班子調整的干部任免決定:批準付子堂、溫良同志任中共西南政法大學委員會副書記,免去陳彬、李春茹、李光輝同志中共西南政法大學委員會副書記、常委職務,任命李光輝同志任西南政法大學副巡視員;任命付子堂為西南政法大學校長,孫長永為西南政法大學副校長,分別免去陳彬和李春茹的西南政法大學校長和副校長職務。

  原任校長陳彬在發言中表示,即將離開西南政法大學校長這個崗位,百感交集,五味雜成。感謝組織上三年前的安排,使他有機會進一步領略高等教育的神圣和再度接受西政精神的熏陶。在西政的三年,學校在評建爭優、評建整改、改革提高三件大事上取得了成績,這一切是其任期內其他校領導、師生員工、離退休老同志共同努力的結果。特別感謝大家對其履行校長職責的支持,感謝大家為西政、為重慶、為國家人才培養事業做出的貢獻,并衷心希望學校能夠穩健發展。他表示,在新的工作崗位上,將繼續為學校的建設發展做出自己應有的努力。

  新任校長付子堂表示,接任西南政法大學黨委副書記、校長一職,深感使命光榮,責任重大。他說,“自1981年考入西南政法大學,至今已有28年了。我工作于西政,成長于西政,更應報效于西政,我將心懷感恩,力求回報母校的培育。”他表示,將按照學校的總體目標定位,牢牢把握教育規律,始終以人才培養為根本任務,以教學為中心,以學科建設為龍頭,堅持“科學辦學、開放辦學、特色立校”的工作思路,一是優化管理機制,提高管理能力;二是優化隊伍結構,加強師資建設;三是整合科研力量,打造學術精品;四是鞏固優勢學科,鼓勵交叉融合。最后,付校長莊嚴表示:為建設高水平大學,將與大家一道,努力引導并保持一種風清氣正的校園氛圍,力求讓學校成為每一位教師創造人生價值的舞臺,成為每一位學生實現人生理想的搖籃,力爭讓每一位師生都能真正感覺到自己就是學校的主人,力爭讓每一位校友都能真切感受到母校就是自己的精神家園。

  黨委書記張國林代表學校黨委對市委、市政府、市委組織部和市委教育工委對學校和領導班子的關心和重視表示了感謝。對這次學校領導干部的任免決定,張書記用“擁護”、“感謝”、“歡迎”六個字表達了三層意思:一是堅決擁護市委、市政府對學校領導班子的任免決定;二是感謝市委、市政府、市委組織部和市委教育工委對學校的關心,對校領導班子的支持,感謝陳彬、李春茹、李光輝三位同志顧全大局、兢兢業業、勇于創新、敢于擔當,為學校發展做出的貢獻;三是歡迎付子堂、溫良、孫長永三位同志就任新職。他希望,學校全體領導班子成員要團結努力,堅定信念,密切配合,到好位、謀好政,帶領全校師生員工,共同為學校發展第三步戰略目標的實現不懈努力。

  最后,市教委主任彭智勇講話。他希望大家把思想統一到市委、市政府的決定上來。他說,高校這次的班子調整可以說是直轄以后歷史之最,這次涉及到17所高校,49位同志。在這個過程中,市委組織部嚴格按照德才兼備,群眾公認,做出實績,遴選擇優的選擇群眾推薦、組織考察、組織決定以及相應的公示制度、談話制度,嚴格按照組織提拔干部的各個程序,并嚴格堅持相關原則,選配好、調整好高校的干部。 在介紹了三位離任和三位新任的班子成員情況后,彭主任對新班子提出五點希望:第一,要尊重規律。無論是教育規律,還是人的身心發展,我們都要在發展中充分認識、深切把握、自覺運用,要體現發展的第一要義,以人為本的精神內涵,全面協調可持續的基本要求,統籌兼顧的根本方法。第二,要拓寬視野。西政不僅僅是“西政人的西政”,“重慶的西政”,而是“中國的西政”,縱覽西政的發展歷史、人才培養的社會影響就能很好地證明,不僅如此,我們更希望是“走向世界的西政”。第三,要加強團結。領導班子要彼此適應,加強團結,這對于學校的發展至關重要。班子的每一個成員要像愛護自己的眼睛一樣愛護我們的團隊,要在“原則”和“風格”之間推進班子團結。第四,要求真務實。學校工作實實在在,改革發展、教書育人的每一個環節、細節,都具體實在,都必須抓緊抓好抓落實。第五,要開拓創新。新的形勢,新的任務,新的要求,需要我們進一步開拓創新。同時,學校中層干部,各方面的代表,也要適應新的領導班子,支持他們的工作。最后,他代表市委教育工委衷心的祝愿新的領導班子有新的作為,衷心祝愿曾經為西政作出貢獻的幾位同志能夠在新的崗位上發揮出更好的作用,祝愿西政越走越好,能夠成為重慶市屬高校發展的楷模。
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