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24年考研報名人數下降36萬，考公報名人數暴漲36萬！
離大譜了，網友戲稱：考來考去還是那些人，只是轉戰場了！
難道直接考公真的就比考研香嗎？實際上研究生考公和本科生考公大有區別！本期小編就來分析一下研究生VS本科生考公區別。
Part01.報考范圍：研究生>本科生
研究生可報考崗位比本科生多！
一方面國省考中有些崗位嚴格限制了“研究生以上學歷報考”，那么本科生就不能報考。
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另一方面有些地方會有戶籍限制，但對研究生沒有限制。例如上圖，同樣是經濟學，本科生就限制了戶籍所在地，研究生沒有限制。此外，國考中的部委崗位大部分都限制了研究生學歷，一些省直屬機關、發達地區部分熱門崗位、以及政法部門的部分崗位也限制了碩士學歷才能報考。
2020年國考部委：經濟學學科門類可報職位343個，招考人數586人。本科可報253人，占比43%。
![]() 2023年廣東省公務員考試職位表（省直）
從可報考范圍來看，研究生比本科生有更多的可選項和自由度。
另外，學歷越高，報考公務員的時候競爭人數越少。一般千人競爭一個崗位，通常情況下都是沒有要求的崗位。不要求你有工作經驗、不要求你有專業背景、不要求你的學歷（本科以上）、不要你是黨員，你想想看當這些限定條件都去掉之后，門檻就變得非常低，對應的競爭就非常激烈。
當崗位把門檻提高的時候，比如要求要研究生學歷才能考，你會發現這個條件已經刷掉了一大批人。
Part02.職級待遇：研究生>本科生
按照《公務員法》規定，我國的公務員的行政級別分為十二級，從大到小依次為：國家正職、國家副職、省部正職、省部副職、廳局正職、廳局副職、縣處正職、縣處副職、鄉科正職、鄉科副職、科員、辦事員。
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在職級上，碩士畢業生進入體制內就已經是副主任科員了。
《新錄用公務員任職定級規定》中規定，直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：
①高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級； ②大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級； ③大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級； ④獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級； ⑤獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。
在薪資待遇上，也會有細微差別。 基本工資（各地待遇不同，以下僅供參考）：辦事員2800元； 科員3000元； 副科級3100元； 正科級3300元； 副處級3600元； 正處級4000元； 副廳級4400元； 正廳級5000元； 副部級5500元； 正部級6000元。
職位安排（各地待遇不同，以下僅供參考）：辦事員三周年按科員對待； 科員五年按副科級對待； 副科級十周年按正科級對待； 正科級十周年按副處級對待； 副處級十周年按正處級對待； 初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
Part03.工作內容：研究生>本科生
考上公務員，研究生和本科生的工作內容沒有區別，一視同仁，都是根據崗位職責和分工來完成相應的工作。
但是，有些崗位可能更看重專業知識和能力，比如法律、財務、審計等崗位，這時候研究生會有一定優勢！
Part04.發展前景：研究生>本科生
本科生與研究生考上公務員后，除了前面說的待遇細微差別，職級職務以及其他都差不多，所以起點是一樣的。晉升都是根據個人能力、業績、政治表現等因素來評定。
學歷只是一個參考因素，并不是決定性的。當然，在一些特殊情況下，比如遴選、調動等，學歷可能會起到一定的作用。
即便是在體制外，當領導想要提拔兩個能力差不多的員工的時候，學歷會成為重要參考因素。研究生整體就有前景、晉升空間要比本科生大得多。
Part05.上岸難度：公務員>研究生
很多同學選擇直接考公是認為公務員備考時間短、考試科目少，但是卻忽略了公務員上岸難度遠遠大于研究生上岸難度！
近幾年國考招錄比例維持在1.5%~3%之間，省考招錄比例各省數據不一，但基本可以參考國考。總的數據來說每年參加公務員編制的考生（包括國考和省考）規模在500萬人左右，招錄人數在15萬人左右，總體招錄比例在3%以內。
研究生報錄比例基本在30%左右，2023年報考人數474萬人，加上擴招，今年錄取人數將超過140萬。
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考上研究生再去考公何嘗不是最優選！
因此，研究生考公比本科生考公更占優勢，猶豫徘徊只會浪費更多的時間，說到底人往高處走，公務員崗位雖然穩定，但研究生學歷才是你的資本！
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發表于 2023-12-7 10:30
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