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?01 由于精神過度緊張導致發揮不好
當小伙伴們面對多位考官的提問時,精神有點緊張是人之常情,事實上,適度緊張會促使人的大腦反應更敏捷、思維更活躍。
但如果過度緊張,則會導致精力不集中、注意力分散,從而使理解問題、思考問題、表達解決問題思路時受到很大干擾,使面試成績下降。
因此,在面試過程中一定要控制好、調節好自己的情緒,沉著冷靜、充滿自信。
如果進考場前有些過度緊張,可以嘗試做幾下深呼吸,使自己情緒平靜下來,也可以對自己進行一些積極的暗示,說些激勵鼓舞的話。
02 不懂裝懂、偽裝掩飾導致失敗
對于沒聽清或沒很好理解的較難問題,可以請求老師再說一遍。
對于不懂的專業問題,要實事求是,既不要只是簡單地說一句"我不知道"就完事,更不要不懂裝懂、偽裝掩飾、夸夸其談、胡謅一通,那樣會給考官留下為人不誠實、不踏實、沒水平的印象。
一問三不知和態度浮夸的考生最容易被刷掉,明智的做法應該是向老師說明你對這個問題不太懂,但可以嘗試提出自己解決這個問題的一些思路、方向,因為導師看重的是你回答問題的思路。
03 對所報考專業導師的研究方向一無所知
研究生導師在提專業問題時,一般都會有意或無意地朝自己的研究方向上靠近,提出一些自己認為比較重要或感興趣的問題。
如果小伙伴們事前對相關導師的研究方向、研究項目、研究成果、專業著作等有較多了解,則在面試時就能沉著應對,從容應答,相反則會感到一片茫然、手足無措,從而導致面試失分。
04 行為舉止不當或語言表達不暢導致失分
面試除了考察小伙伴們的專業水平、外語口語水平外,還會直接或間接考察我們的綜合素質,包括溝通能力(或說表達理解能力)、邏輯思維能力、科研能力、心理素質、特長愛好、儀容儀表等。
如果你的筆試成績較好,但面試時表現得唯唯諾諾,缺乏自信,連話都說不清楚,導師肯定不愿意錄取。對于這些問題,我們應當適當注意,并適當加以練習,如對面試中常見的一些問題的回答可以事先進行一些演練。
復試相較于初試的準備時間更短,但是復試要注意的事情同樣不少,這意味著我們的時間甚至更加緊迫。
你是否已經對復試有了自己的思路,或者說以下問題你的心中是否已經有了答案:
1、初試分數在復試分數線附近,該如何把握住復試來一場逆襲?2、我是否需要提前聯系導師?如何聯系導師?哪一位導師適合我?3、如何讓老師第一眼記住我?華師的老師喜歡怎樣的學生?
如果你的心中還沒有答案,那你還等什么呢,趕快加入華南師范考研校復試協議/非協議班吧!
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