老同志來(lái)分享一下管理學(xué)803的一些經(jīng)驗(yàn)

econometrics · 發(fā)表于 2018-4-17 20:10

各位好，很高興再次回到考研幫。回想自己考研這一路以來(lái)的坎坎坷坷，感觸頗多。本人是16年畢業(yè)的，當(dāng)年考過(guò)西財(cái)?shù)慕?jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)，無(wú)奈敗北，考研失敗后就參加了工作，工作了一年還是感覺(jué)不順意，又辭職再考了一次。由于自己之前考的是經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)，自己感覺(jué)著實(shí)乏力。這次就改考的是管理類專業(yè)。幸運(yùn)被錄取。對(duì)于管理學(xué)，我積累了自己的些許經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在分享出來(lái)，希望能夠幫到大家。
一、管理學(xué)參考教材是什么？
   當(dāng)初在網(wǎng)上搜的信息是羅珉老師的管理學(xué)（機(jī)械版），羅珉老師的現(xiàn)代管理學(xué)（西財(cái)版），王德忠老師的管理學(xué)（西財(cái)版）。我自己有對(duì)比過(guò)西財(cái)2017年的考研大綱，大綱基本和羅珉管理學(xué)（機(jī)械版）一樣。我上面三本教材都買了，但是王德忠老師的這本我基本沒(méi)看，聽(tīng)說(shuō)他已經(jīng)退休了，而且大綱上面也沒(méi)有他那本書上的內(nèi)容。不過(guò)這里得說(shuō)一下，2018年管理學(xué)大綱新增了一些內(nèi)容，比如工業(yè)4.0、開(kāi)放式創(chuàng)新等等。這些新增內(nèi)容來(lái)自羅珉老師的管理學(xué)原理這本。由于這四本教材我都有，我也都認(rèn)真研讀過(guò)。我覺(jué)得這四本參考教材只需要買其中兩本就可以了，管理學(xué)原理這本是必需的，另外羅珉老師的管理學(xué)和現(xiàn)代管理學(xué)得其一就可，他倆基本上是一樣的（但是據(jù)我了解，管理學(xué)這本要比現(xiàn)代管理學(xué)多出幾個(gè)知識(shí)點(diǎn)，比如管理學(xué)的現(xiàn)代性、超現(xiàn)代性和后現(xiàn)代性，而且在2011年還考過(guò)管理學(xué)的現(xiàn)代性。所以這里建議大家如果可以，盡量買管理學(xué)（機(jī)械版）這本）和管理學(xué)原理這兩本。不過(guò)管理學(xué)（機(jī)械版）這本已經(jīng)絕版了，網(wǎng)上有復(fù)印版，內(nèi)容一樣的。我當(dāng)初就是買的復(fù)印版本，而且質(zhì)量還不錯(cuò)，哈哈。以上就是我對(duì)西財(cái)管理學(xué)使用教材的說(shuō)明，總結(jié)為一點(diǎn)就是：建議買羅珉老師的管理學(xué)（機(jī)械版）和羅珉老師的管理學(xué)原理（科學(xué)出版社第二版），如果實(shí)在買不到機(jī)械版，買到現(xiàn)代管理學(xué)也是無(wú)傷大雅的。
二、管理學(xué)難不難？
   這個(gè)問(wèn)題我當(dāng)初在準(zhǔn)備考試的時(shí)候也想過(guò)，當(dāng)初也看過(guò)一些經(jīng)驗(yàn)帖，也去看過(guò)往屆學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的一些成績(jī)，發(fā)現(xiàn)錄取的同學(xué)管理學(xué)成績(jī)都還不錯(cuò)，集中在120分以上。但是每年管理學(xué)考下來(lái)的同學(xué)也有九十幾分的、一百零幾的。所以當(dāng)初也覺(jué)得管理學(xué)優(yōu)點(diǎn)微妙的感覺(jué)。不過(guò)通過(guò)我的親身經(jīng)歷，我個(gè)人覺(jué)得管理學(xué)也沒(méi)有想象中的那么難，我作為一個(gè)跨考生覺(jué)得還好。管理學(xué)更多的是需要去理解和記憶，了解一些答題的方法和技巧。如果大家能夠下功夫去記憶，多研究真題的解題思路，我覺(jué)得應(yīng)該問(wèn)題不大。鄙人這次管理學(xué)得了138分，真心比較滿足。我想通過(guò)我的親身經(jīng)歷告訴大家，我一個(gè)跨考生都能得這么多分，你又為什么不能呢？
三、需要什么輔導(dǎo)資料？
      關(guān)于輔導(dǎo)資料的選擇，個(gè)人覺(jué)得需要謹(jǐn)慎，因?yàn)樯磉吷袭?dāng)受騙的例子很多。我當(dāng)初選擇的時(shí)候也查詢了很多消息，對(duì)比過(guò)好幾家。個(gè)人的觀點(diǎn)是覺(jué)得這些資料都大同小異，需要背誦的內(nèi)容基本都是來(lái)自書上，只是看大家歸納的好與壞了，我自己最后選擇的是西財(cái)考研網(wǎng)的紅寶書，因?yàn)槲冶容^喜歡那種做成書的感覺(jué)，而且他家比較出名，16年的時(shí)候用過(guò)他們的經(jīng)濟(jì)學(xué)資料，還不錯(cuò)。不過(guò)我在復(fù)習(xí)的過(guò)程中還是在資料上補(bǔ)充了一些我自己認(rèn)為非常重要的知識(shí)點(diǎn)。所以更加全面一些。自己認(rèn)真整理了也用起來(lái)比較順手。資料中我比較看重的真題，通過(guò)研究真題的答案，能夠更好地了解怎么答題。待會(huì)下面會(huì)說(shuō)一些我歸納的答題的方法。大家也可以自己認(rèn)真抉擇，選擇最適合自己的資料哈。
四、管理學(xué)如何復(fù)習(xí)比較高效？
      管理學(xué)作為一門主要是和文字打交道的專業(yè)課，最開(kāi)始我在看教材的時(shí)候也是很迷茫。不過(guò)后面結(jié)合著資料來(lái)看的話稍微有點(diǎn)方向性了，然后大概是在七月份左右，我才將資料和教材結(jié)合著看了一遍。然后我就著手背誦了，最開(kāi)始的速度真的比較慢，可能一個(gè)章節(jié)我會(huì)花到一周左右，不過(guò)慢慢地，速度就快起來(lái)了。到了后面我大概能夠兩天都背完一遍。到了十月份左右，我認(rèn)真研讀了真題，大概了解西財(cái)?shù)墓芾韺W(xué)怎么出題，知道怎么答題，就這樣，然后不停的背誦，背到天荒地老，海枯石爛。。。我個(gè)人的總結(jié)就是，在七月份之前，大家可以先瀏覽教材，做到心中有數(shù)，七月份可以正式開(kāi)始背誦，每天背一部分。到了十月份左右，研究真題的出題套路，最后，不斷重復(fù)，直到考前也不放棄。
五、管理學(xué)有沒(méi)有重點(diǎn)章節(jié)？
   這個(gè)我自己在復(fù)習(xí)的過(guò)程中，也產(chǎn)生過(guò)這樣的想法，但是通過(guò)研究真題發(fā)現(xiàn)，幾乎每個(gè)章節(jié)都有考過(guò)題目。所以基于這個(gè)特點(diǎn)我就放棄了，還是踏踏實(shí)實(shí)背誦才是王道。不過(guò)通過(guò)我的經(jīng)歷以及研究真題來(lái)看，確實(shí)有些章節(jié)是經(jīng)常考到的，有些章節(jié)不怎么考。這里可以給大家簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)，僅供大家參考。這里以羅珉老師的管理學(xué)（機(jī)械版）來(lái)說(shuō)說(shuō)，比較重要的章節(jié)有：第一章導(dǎo)論第三節(jié)管理學(xué)的現(xiàn)代性、超現(xiàn)代性與后現(xiàn)代性、第五節(jié)管理學(xué)應(yīng)用的熱點(diǎn)課題。第二章管理的基本假設(shè)中的全部、第三章組織文化中，除了第四節(jié)組織效能與組織文化這個(gè)小節(jié)不重要以外，其他的都比較重要。第四章計(jì)劃第五章組織第六章激勵(lì)第七章領(lǐng)導(dǎo)都很重要、第八章控制和第九章控制考的比較少，但是也在有些年份考過(guò)，比如考過(guò)控制的方法、戰(zhàn)略控制方法、組織效能概述、提高組織效能的要點(diǎn)。所以建議這兩個(gè)章節(jié)的內(nèi)容也要大概看看，以免考到。上面是我通過(guò)個(gè)人經(jīng)歷以及經(jīng)驗(yàn)積累認(rèn)為比較重要的章節(jié)，僅供大家參考。
六、管理學(xué)有哪些答題技巧？
      管理學(xué)一共就四個(gè)題型：名詞辨析題（五分一*子，2018年考的一個(gè)名詞辨析題是組織效能評(píng)價(jià)的系統(tǒng)資源方法和內(nèi)部過(guò)程方法、以及簡(jiǎn)答題后英雄主義式領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)。這兩個(gè)題目據(jù)我了解就有很多同學(xué)沒(méi)有去記憶，因?yàn)檫@兩個(gè)題目確實(shí)有點(diǎn)偏。所以通過(guò)這樣的一次經(jīng)歷，我建議大家管理學(xué)還是盡量多去記憶一些，哪怕是一些超綱內(nèi)容。
      上面的四個(gè)題型，我大概說(shuō)說(shuō)自己的一些答題技巧。比如名詞辨析題，建議大家不要一上來(lái)就開(kāi)門見(jiàn)山寫出兩個(gè)名詞解釋，而是要盡量先引入，再闡釋。這里舉個(gè)例子吧。2013年考的程序與規(guī)章，建議第一句先寫：程序和規(guī)章是計(jì)劃工作八大內(nèi)容中的兩大內(nèi)容，剩余的六項(xiàng)內(nèi)容是。。。。其中：程序是指。。。。規(guī)章是指。。。。這是一個(gè)大概的結(jié)構(gòu)，個(gè)人覺(jué)得這樣更加全面一點(diǎn)。當(dāng)然有些題目就不能這樣，比如2015年考的管理和管理學(xué)，這種題目就只能開(kāi)門見(jiàn)山了。大家要懂得靈活運(yùn)用。關(guān)于簡(jiǎn)答題和論述題，個(gè)人覺(jué)得這兩個(gè)題型沒(méi)有太多的技巧，不過(guò)大家記住一點(diǎn)，一定盡量多寫，因?yàn)檫@兩個(gè)題型占有八十五分呀，可以說(shuō)是分值很大的，每個(gè)題目的分值也大，能盡量多寫就多寫吧，我在考試的過(guò)程中就寫到了最后一頁(yè)的最后一排，答題紙寫的滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)摹７浅Ｓ谐删透校Ｗ詈笳f(shuō)一下案例分析吧，個(gè)人覺(jué)得案例分析題是管理學(xué)中最拉分的題目，因?yàn)橐萌ふ覍?duì)應(yīng)的原理，還要結(jié)合材料進(jìn)行闡述，有些案例可能會(huì)涉及到好幾個(gè)章節(jié)的知識(shí)點(diǎn)，這個(gè)還是有一定難度的。我建議大家在復(fù)習(xí)這一板塊的時(shí)候，盡量把真題中的案例分析都看完，看到兩到三遍，案例分析真的多看思路就會(huì)開(kāi)闊。這里說(shuō)說(shuō)我的一些答題要點(diǎn)。個(gè)人覺(jué)得案例分析最重要的就是“原理＋結(jié)合材料”，首先要在材料中尋找到對(duì)應(yīng)的原理，并寫出該原理，再結(jié)合材料中的話語(yǔ)進(jìn)行整合一下，形成自己的答案語(yǔ)料。注意有的案例會(huì)跨越多個(gè)章節(jié)，角度也比較寬泛，那大家就務(wù)必要再次注意一下，不要漏答某個(gè)原理。案例分析大致就是這樣吧。個(gè)人覺(jué)得還是要多練習(xí)，才能形成自己的思路。
      不知不覺(jué)，洋洋灑灑地寫了三千多字，希望以上的文字能夠?qū)Υ蠹业膹?fù)習(xí)有幫助吧。最后送大家一句話，如果大家對(duì)研究生生活真的非常向往，那就好好去復(fù)習(xí)吧，一個(gè)人認(rèn)真做一件事，當(dāng)真的做成了過(guò)后，那種快感只能是自己能夠品味的。鄙人兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，最后還是回到了兩年前的初衷，也是為了這樣一個(gè)簡(jiǎn)單的想法。至少我現(xiàn)在，心已經(jīng)安定下來(lái)了，并且對(duì)自己的現(xiàn)狀也比較滿足，至于后面的事情，等真正那個(gè)時(shí)候再說(shuō)吧，哈哈哈。歡迎大家與我交流，包括一些二戰(zhàn)租房、食宿、復(fù)習(xí)占座等等這些我都比較了解，嘿嘿。

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econometrics · 發(fā)表于 2018-4-17 20:59

這里說(shuō)漏了一個(gè)內(nèi)容，2018年大綱新增的管理學(xué)應(yīng)用的熱點(diǎn)課題那五個(gè)知識(shí)點(diǎn)（包括知識(shí)創(chuàng)新型組織，工業(yè)4.0，“互聯(lián)網(wǎng)＋”與跨界經(jīng)營(yíng)，開(kāi)放式創(chuàng)新，商業(yè)模式創(chuàng)新）這幾點(diǎn)也非常重要，建議大家要牢記！

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