2010年公務(wù)員面試熱點(diǎn)題：公務(wù)員分類管理

綠蔭

2010年公務(wù)員面試熱點(diǎn)題：公務(wù)員分類管理
    【面試預(yù)測題】
    2010年2月4日，深圳市人力資源和社會(huì)保障局詳細(xì)公布了深圳市公務(wù)員分類管理制度改革內(nèi)容，69%的公務(wù)員將被劃入行政執(zhí)法類和專業(yè)技術(shù)類中，通過職位分類和聘任制的實(shí)施，部分公務(wù)員“官帽”將被摘掉，“鐵飯碗”將變成“瓷飯碗”。就此談?wù)勀愕目捶ā?br />     【解題指導(dǎo)】
    對(duì)于這種政策類面試題我們應(yīng)從政策出臺(tái)的重要意義方面是重點(diǎn)闡發(fā)，可以舉實(shí)例來正反論證這一政策的積極意義，同時(shí)提出個(gè)人的建議或意見。
需要明確的是，這不是一個(gè)地方公務(wù)員管理的創(chuàng)新，而是國家公務(wù)員的政策導(dǎo)向使然。深圳只是大規(guī)模推進(jìn)公務(wù)員分類管理的一個(gè)試點(diǎn)。
【參考答案】
對(duì)于公務(wù)員分類管理，化鐵飯碗為瓷飯碗這一舉措，我十分贊同，也深刻認(rèn)識(shí)到他的重要性。
   詳細(xì)答案請(qǐng)參考： http://www.**/HTUser/ShowInfo.asp?InfoID=41451