測試

拂曉黃昏 · 發表于 2009-9-2 22:37

測評項目職業興趣測驗測評時間 2009-9-1 21:54:37
測評帳號
試卷編號 MIT13805739 測評人姓名
性別年齡
行業職位
備注

目錄索引

1 報告目的
2 理論簡介
3 基本報告
　 3.1 測驗結果
　 3.2 職業興趣類型解釋

報告目的

本報告從興趣的角度對個體進行分析，并且考察了參測者對職位的興趣、偏好的工作環境、優勢等個體特征與發展潛力。
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理論簡介

不同的職業之間，既有共同性，又有差異性。心理學家從人與職業相匹配的角度將職業分成3類--“D P T”：
?  D-Data關注數據、符號和觀念等方面的職業：研究、藝術；
?  P-People關注人，和人打交道的職業：社交、企業；
?  T-Thing關注事物，與機器、自然界等打交道的職業：技能、事務；

著名的心理學家Holland認為職業愛好是一種生活方式的選擇。1973年，他提出職業興趣六邊形學說，把職業興趣分為技能、研究、藝術、社會、企業、事務六種興趣傾向：

職業興趣是興趣在職業選擇活動方面的表現，不同的人在職業興趣上有很大差異，興趣是產生工作動力的一個源泉，人們之間的職業興趣傾向差異會影響其工作成效：

喜歡現實性的、實在的工作，如機械維修，木匠活，烹飪，電氣技術等也稱“體能取向”、“機械取向”。這類人通常具有機械技能和體力，喜歡戶外工作，樂于使用各種工具和機器設備，喜歡與事務而不是與人打交道的工作。他們真誠、謙遜、敏感、務實、樸素、節儉、靦腆。

喜歡各種研究性工作，如醫師，實驗室研究人員，產品檢查員等。這類人通常具有較高的數學和科學研究能力，喜歡獨立工作，喜歡解決問題；喜歡同觀念而不是同人或事務打交道。他們邏輯性強，好奇，聰明，仔細，獨立，安詳，儉樸。

喜歡藝術性的工作，如音樂，舞蹈，唱歌等。這種取向類型的人往往具有某些藝術技能，喜歡創造性的工作，富于想象力。這類人通常喜歡同觀念而不是事務打交道的工作。他們較開放、好想象、獨立、有創造性。

喜歡社會交往性工作，如教師，咨詢顧問，護士等。這類人通常喜歡周圍有別人存在，這種人對別人的事很有興趣，樂于幫助別人解決難題。喜歡與人而不是與事務打交道的工作。他們助人為樂，有責任心，熱情，善于合作，富于理想，友好，善良，慷慨，耐心。

喜歡諸如推銷、服務、管理類型的工作。這類人通常具有領導才能和口才，對金錢和權力感興趣，喜歡影響、控制別人。這種人喜歡同人和觀念而不是事務打交道的工作。他們愛戶外交際、冒險、精力充沛，樂觀，和藹、細心、抱負心強。

喜歡傳統性的工作，如記帳，秘書，辦事員，以及測算等工作。這種人有很好的數字和計算能力，喜歡室內工作，樂于整理、安排事務。他們往往喜歡同文字、數字打交道的工作，比較順從、務實、細心、節儉、做事利索、很有條理、有耐性。
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基本報告

3.1 測驗結果

根據參測者在測驗中的回答，參測者的興趣情況為：
維度量表分百分位
藝術型 5 33.33
事務型 7 46.67
企業型 9 60
研究型 14 93.33
技能型 14 93.33
社會型 8 53.33
興趣類型研究技能型
參見以下百分位分布示意圖:

3.2 職業興趣類型解釋（研究技能型）
      喜歡和觀念和物化材料打交道，好動腦筋，喜歡鉆研，有鍥而不舍的精神，執著，喜歡創造性的工作，認真，有理性，有恒、負責。
      在管理活動中，喜歡鉆研業務，并對其原理作深入的研究，也很喜歡研究具有復雜設計的各類機械設備。喜歡在實際生活中發揮才干，樂于解決生活中的疑難問題。好奇心很強，聰明，且經驗豐富，遇到困難堅持不懈直至解決。對人直率，不擅言辭，一般不喜歡與人密切交往。有時有孤僻的傾向。
      所適宜的工作環境：研究部分，技術開發，有發揮創造性能力且要求自律的環境，給予獨立自主的環境。

[ 本帖最后由拂曉黃昏于 2009-9-2 22:58 編輯 ]