精品日本亚洲一区二区三区,伊人久久狼人色精品无码 ,日鲁夜鲁天天鲁视频,国产精品久久亚洲,秋霞理论理论福利院久久,国产日韩欧美视频一区二区三区,色九九,国产精品美女久久久久久免费 ,九九干,韩国精品一区二区三区

考研論壇

 
查看: 972|回復(fù): 1
打印 上一主題 下一主題

[經(jīng)驗(yàn)] 求管理學(xué)專業(yè)課資料與準(zhǔn)備經(jīng)驗(yàn)

[復(fù)制鏈接]

1

主題

5

帖子

20

積分

新手上路

Rank: 1

精華
0
威望
2
K幣
18 元
注冊(cè)時(shí)間
2017-2-16
跳轉(zhuǎn)到指定樓層
樓主
發(fā)表于 2017-4-13 23:42 來自手機(jī) | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
拜托各路大神幫幫學(xué)妹吧[好吃]真的不知道管理學(xué)要準(zhǔn)備什么~

來自Android客戶端

    回復(fù)

    使用道具 舉報(bào)

    2

    主題

    4

    帖子

    104

    積分

    一般戰(zhàn)友

    Rank: 2

    精華
    0
    威望
    2
    K幣
    102 元
    注冊(cè)時(shí)間
    2017-5-4
    沙發(fā)
    發(fā)表于 2017-5-6 20:56 | 只看該作者
    去年幫別人看過關(guān)于這科參考書的,沒有或者說暫時(shí)沒有發(fā)現(xiàn)任何參考書,感覺是真的在考對(duì)管理學(xué)和管理經(jīng)濟(jì)學(xué)理解的深度,今年初試真題沒人分享(是不是變相的反映管原考的人非常少)。
    考管原的一共有:農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理、旅游管理,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理沒關(guān)注,但是數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)研究所錄取的技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理今年錄取的3個(gè)都是調(diào)劑的,1個(gè)推免的,也就是說直接報(bào)考的沒有進(jìn)復(fù)試的,進(jìn)復(fù)試的并沒有在初試考這科,這個(gè)所統(tǒng)招進(jìn)來的3個(gè)都是數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)考經(jīng)濟(jì)學(xué)原理,另外今年工經(jīng)所的會(huì)計(jì)和企業(yè)管理都招1人,但是沒有任何人進(jìn)復(fù)試也沒有調(diào)劑的(那就是說只要有一人進(jìn)哪怕是340都是可以進(jìn)的,到底是沒人考還是沒人進(jìn)?),進(jìn)的6個(gè)全是經(jīng)濟(jì)的。
    我自己看過的管理學(xué)有:周三多——管理學(xué)原理與方法,羅賓斯——管理學(xué),羅賓斯——組織行為學(xué),芮明杰——管理學(xué)現(xiàn)代的觀點(diǎn),加里戴維斯——管理學(xué)精要,本科的張明玉——管理學(xué)。從16年的真題(社科院研究生院掛的有),先說明我沒有學(xué)過管理經(jīng)濟(jì)學(xué)也沒有看過一些管理學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué),只學(xué)過微觀和宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué),另外我是財(cái)會(huì)專業(yè)。
    從名詞解釋來看沉沒成本、零基預(yù)算、逆向選擇、長(zhǎng)鞭效應(yīng)肯定是管理經(jīng)濟(jì)學(xué)的,價(jià)值鏈管理和自助式福利是管理學(xué)的,價(jià)值鏈管理我在羅賓斯的管理學(xué)里接觸過,但是自助式福利我的印象中真的沒有接觸過。
    再看簡(jiǎn)答題1、資源依賴?yán)碚摰募僭O(shè)和內(nèi)容,資源依賴?yán)碚撐覒?yīng)該是沒有接觸過的,一點(diǎn)印象都沒有,不在上面我讀的幾本管理學(xué)中,但這個(gè)搜索了一下應(yīng)該是管理學(xué)的內(nèi)容,但是不知道出自哪里.2、改善群體決策的幾種方法,這個(gè)是管理學(xué)背了應(yīng)該知道的,很多管理學(xué)都有,就是德爾菲法、頭腦風(fēng)暴法那些,這個(gè)可以算作拿分題。
    再看論述1、組織理論的發(fā)展、轉(zhuǎn)向及現(xiàn)實(shí)價(jià)值,這個(gè)你要搜一下就會(huì)發(fā)現(xiàn)是2006年發(fā)在理論前沿的一篇論文,一模一樣的題目,但是就組織理論來說上面的所有管理學(xué)沒有一本介紹了組織理論的發(fā)展,更別提轉(zhuǎn)向和實(shí)現(xiàn)價(jià)值了,基本都是上來就是簡(jiǎn)單說一下組織,然后組織特點(diǎn),組織目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)、組織變革這些東西,沒有一本系統(tǒng)闡述組織理論2、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)背景下的商業(yè)模式改革,這個(gè)可以算作是活題?反正也是沒見過一本管理學(xué)上有系統(tǒng)闡述。
    管理經(jīng)濟(jì)學(xué)它的主要點(diǎn)是在經(jīng)濟(jì)學(xué),那我覺得和經(jīng)濟(jì)學(xué)有關(guān)的就是4個(gè)名詞,經(jīng)濟(jì)學(xué)這4個(gè)應(yīng)該是很多管理經(jīng)濟(jì)學(xué)上都有的,別的還是管理學(xué),但是經(jīng)過對(duì)真題的分析,我在個(gè)人的能力范圍內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)所謂的“參考書”,個(gè)人建議要不是真的管理學(xué)大牛或者其他三科能非常好(比如英一80、政治75、數(shù)三135,管理學(xué)隨便考個(gè)60過線,然后350也過國(guó)家線了,這還要看當(dāng)年有沒有其他人競(jìng)爭(zhēng),當(dāng)然比如今年在招生情況下沒人進(jìn)復(fù)試,那考個(gè)350肯定也就上了)否則不建議報(bào)考這個(gè)。
    要真的是要強(qiáng)行報(bào)考只能說,管理經(jīng)濟(jì)學(xué)必看,管理學(xué)他曾今的指定參考書是芮明杰的管理學(xué)現(xiàn)代觀點(diǎn),羅賓斯的管理學(xué)是管理學(xué)經(jīng)典,然后沒了...
    回復(fù)

    使用道具 舉報(bào)

    您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 注冊(cè) 人人連接登陸

    本版積分規(guī)則   

    關(guān)閉

    您還剩5次免費(fèi)下載資料的機(jī)會(huì)哦~

    掃描二維碼下載資料

    使用手機(jī)端考研幫,進(jìn)入掃一掃
    在“我”中打開掃一掃,
    掃描二維碼下載資料

    關(guān)于我們|商務(wù)合作|小黑屋|手機(jī)版|聯(lián)系我們|服務(wù)條款|隱私保護(hù)|幫學(xué)堂| 網(wǎng)站地圖|院校地圖|漏洞提交|考研幫

    GMT+8, 2026-5-17 15:48 , Processed in 0.099850 second(s), Total 8, Slave 8(Usage:6.5M, Links:[2]1,1_1) queries , Redis On.

    Powered by Discuz!

    © 2001-2017 考研 Inc.

    快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
    × 關(guān)閉